Pečlivost a spolehlivost jsou tvoje silné stránky, na které nedáš dopustit? 

Nejraději krotíš občas chaos a nastavuješ pravidla pro co nejlepší fungování všech pracovních povinností? Zároveň tě baví připravovat prezentace, podklady pro jednání s klienty, pracovat se smlouvami, analyzovat a zpracovávat data? Jestli cítíš přímo nadšení, že můžeš pomáhat kolegům připravovat podklady pro strategická rozhodnutí i každodenní úspěchy, tak už teď tě vítáme v týmu!

Naše spolupráce se může rozjet na plné obrátky… 

Staň se, co nejdříve, součástí týmu! Tady je pár tipů a rad, jak „přežít zkušebku“. Nemusíš se bát! Víme, že první dny je člověk nejistý a má obavy z nového prostředí, z nových kolegů. Nevyhýbej se ani firemním aktivitám a teambuildingům, poznáš tím tak firemní kulturu, své kolegy a rychleji se budeš cítit ve firmě jako ryba ve vodě. Neboj se práce a dodržuj termíny – blýskni se se v tom nejlepším světle. My tě podpoříme, abys mohl ukázat své silné stránky a třeba i smysl pro humor. Nepřestávej se ptát a komunikuj otevřeně. Pokud se něco nepovede, hlavu ti neutrhneme, pokusíme se najít, kde byl problém a zkusíme to znovu. Tvoji kolegové vědí, že jsi teprve nastoupil a ochotně ti pomohou, aby tvoje zkušebka utekla v příjemném duchu a pohodě. 

Někdy je výběrko expres a můžeš nastoupit prakticky hned, pokud je ale tvůj den D ještě v nedohlednu, budeme se snažit ti čekání zpříjemnit. Můžeš se těšit na e-maily od budoucích kolegů z týmu či od HR business partnerů, nebo na návštěvu u nás, u dobré kávy. Prostě pro nás nebudeš jen číslo, ale skutečná osoba, na kterou se těšíme a dáme ti to patřičně najevo 😊

Včas se dozvíš, co si máš vzít na první den k nám do práce. Vlastně kromě několika vyplněných formulářů nebudeš potřebovat skoro nic – tedy stačí už jen vykročit vstříc tvé nové kapitole, a nejlépe „pravou“ 😊